Artículo
Permanent URI for this collectionhttps://hdl.handle.net/11285/345284
Artículo científico o editorial en una publicación periódica académica sujeto a revisión de pares. Cumple con los índices internacionales o bases de datos de amplia cobertura, como el listado del Current Contents, ISI WEB of Knowledge (http://isiknowledge.com/) e índice de revistas mexicanas de CONACYT (www.conacyt.mx/dac/revistas). Éstos indizan y resumen los artículos de revistas seleccionadas, en todas las áreas del saber.
Browse
Search Results
- Modelo de transformación digital de universidades para avanzar en la era global(Universidad de Huelva, 2024-10-31) Farías Gaytán, Silvia Catalina; Aguaded Gomez, Jose Ignacio; dnbsrp; Ramírez Montoya, María SoledadEl surgimiento del internet y la digitalización dieron lugar a la transformación digital de las organizaciones. Las instituciones de educación superior, en particular, deben estar atentas a los cambios del entorno y de la sociedad para asegurar que el estudiantado cuente con los conocimientos y habilidades demandadas. Este estudio se enfoca en el análisis de la transformación digital de las instituciones de educación superior con la finalidad de identificar los elementos que surgen en el entorno y los que las universidades están implementando. Lo anterior se realiza a través de 1) un análisis de las estrategias y tecnologías implementadas en educación superior utilizando revisión sistemática de literatura durante 2015-2022 en las bases de datos Scopus y Web of Science 2) el diseño de instrumentos para el análisis de las experiencias de dos universidades latinoamericanas, una en un caso de implementación de credenciales alternativas, y otra en la incorporación de educación digital; 3) la propuesta de DIG-HE modelo de transformación en la educación superior y su aplicación en la transferencia de una plataforma digital entre universidades como producto de la estancia de investigación en King’s College London. Los hallazgos señalan que para que las instituciones de educación superior lleven a cabo la transformación digital de su organización deben definir una estrategia institucional, alinear sus procesos y habilitarlos con tecnología, así como asegurar que su gente, estudiantes, docentes y colaboradores, cuentes con las competencias digitales requeridas para su implementación.
- Digital transformation and digital literacy in the context of complexity within higher education institutions: a systematic literature review(Springer, 2023-07-07) Farías Gaytán, Silvia Catalina; Aguaded Gomez, Jose Ignacio; Ramírez Montoya, María Soledad; https://ror.org/03ayjn504The incessant changes in technology generate new products and services, presenting multiple opportunities for the complex educational environment. Consequently, higher education institutions must be attentive to these changes to ensure that students have the knowledge and skills necessary for the work environment. This research aimed to identify studies related to digital transformation and digital literacy in higher education institutions through a systematic study of literature. The search resulted in 830 articles published in the Scopus and Web of Science databases from 2015 to 2022. Quality questions, inclusion and exclusion criteria were applied where 202 articles were selected for the study. The results show (a) interest of educational institutions in empirical studies where technologies are incorporated for didactic purposes, (b) challenges of opportunity in training programs to develop digital competences of teachers and students, (c) little interest in the development of media literacy, (d) the methodological aspects of the studies allow exploring new perspectives of digital transformation in higher education. This article may be of interest to academics, decision-makers and trainers of future professionals to introduce educational technology into learning processes in line with the complex demands of the world of work and society.
- Educational innovation with alternative credentials as a driver of the digital transformation of the university:a case study in Latin America(The Open University, 2023-05-24) Farías Gaytán, Silvia Catalina; Ramírez Montoya, María Soledad; Aguaded Gomez, Jose Ignacio; https://ror.org/03ayjn504; https://ror.org/03a1kt624The dynamics of change in the work environment are becoming more dizzying, given that adopting new technologies generates new knowledge and jobs. This research analyzed a case study of a Mexican university implementing alternative credentials. The method was instrumental case study research, with exploratory and descriptive categories, applying three instruments: documentary analysis of alternative credential programs, a questionnaire, and interviews with the experts involved in designing and delivering alternative credentials. In this case, the implementation of alternative credentials coincided with the reference frameworks of the European Union and the province of Ontario, Canada. Their frameworks mention the vision and institutional mission of alternative credentialing for the value offered, its definition, operation, award processes, accreditation, and quality. The case provides data for interested higher education institutions, such as why to do it, the strategy to follow, the added value offered, the elements that define it and its design, the assessment process and assignment, the timing of accreditation, and where it is recognized. This research contributes recommendations for defining and managing alternative credentials to serve as a reference for other universities interested in incorporating technology-supported educational innovations.